[怀化]麻阳广纳贤才，教师增员创历史新高

本网讯 日前，麻阳县委托怀化市华奕人力资源有限公司发布公告，面向社会公开招聘120名符合要求的劳务派遣性质代课教师，其中初中教师70名、小学教师46名、幼儿园教师4名。9月11日报名，9月12日由怀化市华奕人力资源有限公司和麻阳县设岗学校在公开、公平、公正的原则下组织考试和考核聘用人员。一经录用，聘用人员与劳务公司签订劳务派遣合同，用人单位建立一人一档，按照每人3.5万元/年(含养老保险、失业保险、工伤保险、劳务派遣服务费)的标准发放待遇。

据了解，近年来，麻阳县加大了教育投入，在完善硬件建设的同时，不断强化了教师队伍建设。2016-2018年，该县通过特岗招聘、自主招录、定向培养等方式补充教师242名。2019年，为解决化解大班额带来的教师不足问题，麻阳县新增教师389名，创历史新高。其中公开招聘中小学、幼儿园教师93名、高中教师17名，分配2019年定向委培毕业生80名，特岗招录30名；开辟绿色通道，有34名麻阳籍在外地任教教师回流麻阳任教；引进长沙市芙蓉区3名优秀教育管理人员，来该县新建学校担任学校管理及指导该县教学教研工作；同时，通过“银龄计划”返聘教师6名；采取政府购买服务方式招聘代课教师120名。

为使招录的教师沉下心、留得住，安心从教，麻阳县在依照政策全额纳入财政预算并按时足额发放教师基本工资、绩效工资、年度考核绩效奖基础上，积极落实“武陵山片区农村基层教育人才津贴”政策，给予每人每月300－700元的人才津贴，并对全县教师发放第13个月奖励工资。2018年起，对全县教师新增教师工作经费4000元/人。为改善农村学校教师生活条件，麻阳县2019年计划建设教师周转房323套，其中包括县委县政府将乡镇合并后闲置的132套干部宿舍划转给当地学校作为教师周转房。

同时，笔者还进一步了解到，目前，麻阳县编办正积极与省、市编制部门争取，将以该县2018年学生底数为依据，再重新核定全县教师编制数，预计将增加编制数400个左右，届时，麻阳县教师编制瓶颈将得到实质性突破。（通讯员 聂方勇 陆亚 欧家喜）